Dziecięca marka szybko rośnie

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Sprzedająca odzież dziecięcą sieć liczy obecnie blisko 250 sklepów. W 2016 roku otwarto 17 nowych punktów z logo Coccodrillo (m.in. w Warszawie, Krakowie, Poznaniu, Lublinie, Jeleniej Górze, Gorlicach, Rybniku, Jarosławiu Polkowicach, Starogardzie Gdańskim). Pierwsze tegoroczne otwarcia marka także ma już za sobą. Nowe sklepy pojawiły się w gdyńskim Centrum Riviera, Galerii Krakowskiej, Centrum Bonarka, Molo Kołobrzeg oraz w Wadowicach.
– Obecnie prowadzimy zaawansowane działania, zmierzające do uruchomienia kilku kolejnych punktów – dodaje Ewa Matuszak, dyrektor sprzedaży spółki CDRL, właściciela marki Coccodrillo. .
Podobnie sytuacja Coccodrillo wygląda na rynkach zagranicznych. Na koniec roku działały tam łącznie 243, salony sprzedaży przy czym ponad połowa z nich, bo 142 zlokalizowana jest na terenie Unii Europejskiej.
W tym roku, podobnie jak w ubiegłym, w Polsce zostaną uruchomione także sezonowe sklepy marki, czynne tylko podczas letnich wakacji. Coccodrillo otwiera je głównie nad morzem, choć rok temu działały też np. w Solinie czy Mikołajkach.
– Zaprezentowane zostaną w nich zwłaszcza kolekcje letnie, doskonale nadające się na czas wypoczynku. Asortyment dopasowany ma być do szczególnych potrzeb i oczekiwań letników – mówi Ewa Matuszak.

Sieć nastawia się na rozwój w centrach handlowych dużych miast. Ale nie tylko – poszukiwane są też dogodne lokalizacje w miejscowościach liczących od 20 tys. mieszkańców, w atrakcyjnych punktach miasta oraz w galeriach handlowych. Lokal powinien mieć powierzchnię od 50 do 70 m².
– Potencjalni partnerzy przedstawiają propozycję lokali, które muszą zostać zaakceptowane przez CDRL. Każda lokalizacja jest szczegółowo analizowana – podkreśla Ewa Matuszak. – Nasi pracownicy doradzają, na co należy zwrócić uwagę przy poszukiwaniu odpowiedniej lokalizacji. Zawsze staramy się znaleźć powierzchnię spełniającą wspólne oczekiwania.
Nie ma opłaty wstępnej za przystąpienie do sieci. Koszty remontu uzależnione są od stanu lokalu. Nawiązanie współpracy wiąże się z koniecznością wpłaty kaucji zwrotnej, która stanowi zabezpieczenie towaru otrzymanego przez partnera w depozyt. Franczyzobiorca musi też kupić licencję na oprogramowanie, dostarczone przez franczyzodawcę. Dodatkowo do prowadzenia działalności niezbędny jest dostęp do internetu, komputer oraz drukarka fiskalna.

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.

Author

Monika Wojniak-Żyłowska

dziennikarz