Ruszyli z franczyzą

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

W szkołach Brain Child Learning prowadzone są zajęcia dla dzieci, które mają zwiększyć ich potencjał intelektualny. Marka z pierwszą placówką franczyzową w Polsce wystartował w 2016 roku. Jej właściciel, Piotr Nitecki, zapewnia, że Brainy dobrze sobie radzi w naszym kraju, i ma duże ambicje odnośnie dalszego rozwoju.

Najszybciej marka rozwija się w Warszawie. Oprócz szkoły w Wilanowie działa też placówka franczyzowa na Białołęce, a lada chwila ruszy także na Żoliborzu. Do końca roku ma powstać sześć szkół Brainy w stolicy, oprócz wspomnianych także na Pradze, Woli i Ochocie. 

– Zależy nam, żeby uczniowie Brainy nie mieli do naszych szkół dalej niż siedem kilometrów. Tym bardziej, że prowadzimy zajęcia popołudniowe, a o tej porze ruch w mieście jest wzmożony – tłumaczy Piotr Nitecki.

Franczyzodawca zapowiada, że w niedługim czasie będzie działać nawet kilkanaście szkół Brainy w Warszawie.

– Zakładamy, że z powodzeniem może funkcjonować jedna placówka na 100 tys. mieszkańców – mówi Piotr Nitecki.

Brainy rozwija sieć także w pozostałych rejonach Polski. Firma znalazła już masterfranczyzobiorcę z Częstochowy, który ma pod skrzydłami całe województwo śląskie i opolskie. Kolejne lokalizacje w Polsce to Gdańsk i Kraków.

Marka Brain Child Learning powstała w Malezji w 2005 roku. Jej twórcom zależało na stworzeniu programu pomagającego w rozwijaniu dziecięcego mózgu. Kurs Brainy przeznaczony jest dla dzieci w wieku 7-16 lat. Zajęcia odbywają się w grupach do 12 osób.

Celem zajęć jest pobudzanie kreatywności dzieci oraz nauczenie ich wykorzystywania potencjału własnego mózgu tak, żeby zwiększyć pojemność pamięci i koncentrację, a także lepiej zintegrować mózg. Dzieci mają nabyć pewność siebie, zacząć pozytywnie myśleć, nauczyć się szybciej rozwiązywać problemy oraz poprawić zdolność do radzenia sobie ze stresem.

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.