Na usługach firm

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Jakie są prognozy dla rynku wierzytelności?
Rynek wierzytelności utrzymuje tendencje wzrostową od wielu lat. Jego wartość szacowana jest na 105 mld zł z przyrostem rok do roku o 7-8 proc. Firmy z branży energetycznej, banki, firmy ubezpieczeniowe oraz telekomunikacyjne wciąż chętnie będą sprzedawać długi, więc perspektywy rynku dla firm windykacyjnych są obiecujące. Segment w którym my pracujemy, czyli głównie wierzytelności przedsiębiorstw, ma również dobre prognozy z powodu permanentnych problemów z terminowymi płatnościami oraz rosnącej świadomości przedsiębiorców, co do potrzeby korzystania z firm zewnętrznych. Beneficjentami dobrej koniunktury gospodarczej i poprawy płynności nie są wszyscy gracze na rynku. Małe i średnie firmy, które obsługujemy, nie odnotowały znacznej poprawy płynności, a niektóre branże np. branża budowlana muszą się zmierzyć nie tylko z zatorami płatniczymi, lecz także z odwróconym VATem co jeszcze pogarsza ich płynnośc finansową. Firmy z branży transportowej, branży spożywczej lub świadczące usługi dla kontrahentów zagranicznych, są stale narażone na  ryzyko zaległych płatności w całej Europie.

Czy przedsiębiorcy chętnie korzystają z usług firm windykacyjnych?
Wprawdzie nadal 2/3 właścicieli firm decyduje się na prowadzenia windykacji własnymi siłami, jednakże po bezskutecznych działaniach udaje nam się ich przekonać, że współpraca z nami przynosi szybkie korzyści i rozwiązuje problemy związane z płatnościami. Działamy skutecznie, dbając przy tym o relacje naszych klientów z ich kontrahentami. Nasi klienci nie muszą się też obawiać o niepotrzebne koszty, gdyż nasze kompleksowe usługi oparte są na prowizji od sukcesu.

Oferujemy również monitoring faktur przed terminem płatności. Dzięki prewencji, firmy z dużą liczbą kontrahentów oraz faktur, mogą poprawić wpływy gotówki nawet do 30 proc. Straetus zdobywa również pozycje, dzięki swojej przewadze konkurencyjnej polegającej na skutecznym działaniu w odzyskiwaniu należności poza granicami kraju. Nasza firma obejmuje swoim zasięgiem całą Europę, stąd jesteśmy w stanie pomóc praktycznie każdemu eksporterowi w jego walce z nierzetelnymi płatnikami.

Jaką kwotą musi dysponować potencjalny franczyzobiorca Staetus?
Wystarczy 11 tys. zł na start, bo tyle wynosi opłata wstępna. Nasz biznes nie wymaga wynajmowania lokalu, dlatego inwestycja nie jest wysoka. W trakcie współpracy pobieramy opłatę bieżącą w wysokości 15 proc. od obrotu.

Na co franczyzobiorca może liczyć w zamian?
Razem z franczyzobiorcą budujemy biznesplan oraz pomagamy w ustalaniu planu działań. W ramach szkoleń przekazujemy wiedzę dotyczącą sprzedaży naszych usług i windykacji. Będąc częścią zespołu międzynarodowego, dajemy możliwość dostępu do światowej sieci windykacyjnej, według wypracowanych procesów, co gwarantuje jakość, skuteczność i szybkość działania.

Wszystkie nasze umowy z kancelariami prawnymi, oraz z siecią windykatorów terenowych, mogą obejmować naszych franczyzobiorców.  Nasi franczyzobiorcy dzięki temu mogą zapewnić kompleksowe usługi w kraju i za granicą. Oprócz tego franczyzobiorca otrzyma m.in. dostęp do  systemu komputerowego, który pomaga w zarządzaniu prowadzonymi sprawami, stronę internetową oraz materiały reklamowe. Zapewniamy również wsparcie w prowadzeniu kampanii reklamowej placówki we współpracy z naszą agencją reklamową.

Przez pierwsze sześć miesięcy franczyzobiorca może korzystać nieodpłatnie z prowadzenia spraw windykacyjnych przez centralę. Później jest to również możliwe, ale odpłatnie. Franczyzobiorca musi zdecydować czy woli nadal korzystać z tej opcji, czy zatrudnić pracownika do prowadzenia spraw windykacyjnych.

Rozmawiała Anna Smolińska

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.

Author

Anna Smolińska

dziennikarz