Pralnie EBS nad przepaścią

więcej zdjęć w galerii

1/2

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Wśród firm, które w czasie pandemii nie mają łatwego życia, są pralnie. Rychło zbankrutuje sieć pralni EBS, licząca 135 placówek i zatrudniająca 500 osób, jeśli właściciele galerii handlowych, w których ma oddziały własne lub franczyzowe nie zgodzą się na obniżenie czynszu. W tym celu zarząd EBS wystosował apel do wynajmujących i właścicieli centrów handlowych.

Ostatnia deska ratunku

– To nasze ostatnie wołanie o pomoc. Jeśli jej nie dostaniemy, w marcu będziemy musieli złożyć w wniosek o upadłość – mówi Paweł Skwarczowski, dyrektor ds. operacyjnych w sieci EBS.

Firma proponuje w nim, żeby wynajmujący solidarnie obniżyli jej czynsz,  od listopada 2020 roku o taki procent,  w jakim obroty pralni w danej lokalizacji spadły albo będą spadać w kolejnych miesiącach.

 – Oczywiście w przypadku powrotu do dawnych obrotów natychmiast wrócimy do czynszów umownych – zapewnia Paweł Skwarczowski.

Tłumaczy, że firma nie jest w stanie regulować czynszów umownych w pełnych wysokościach ze względu na utrzymujący się niski stan obrotów w jej pralniach. Biorąc pod uwagę nasilające się i trwałe zjawisko home office’u, brak uroczystości biznesowych i prywatnych, wyjść do teatru czy opery, oraz czasowe zamknięcia centrów handlowych, popyt na usługi pralnicze drastycznie spadł.

– Zgodnie z opracowaniami specjalistów z rynku Europy Zachodniej, stan ten będzie trwał minimum 2-3 lata, aż gospodarka i życie wróci do dawnej formy. Są to dla nas bardzo złe perspektywy – mówi Paweł Skwarczowski.

Dodaje, że chociaż podczas każdego lockdownu pralnie EBS były otwarte, zgodnie z decyzjami rządu, to generowały istotne stałe koszty przy potężnym spadku obrotów – wiosną było to 80 proc., w listopadzie 50 proc, a średnio od marca do listopada w zależności od lokalizacji od 35 do 45 proc.

– A trzeba pamiętać, że to biznes niskomarżowy i już spadek rzędu kilku proc. stanowi problem – mówi Paweł Skwarczowski.

Poszkodowana branża

Przy tym firma nie mogła liczyć na rządową pomoc, jaką dostały podmioty, które zostały w czasie lockdownu odgórnie zamknięte – zawieszenie czynszów czy postojowe dla pracowników.

W efekcie prognozowane przychody spółki w 2020 roku wyniosą ok. 46 mln zł, co w porównaniu z 70 mln zł rok wcześniej, oznacza utratę aż 24 mln zł. Tak duży spadek przekłada się na ogromne straty finansowe netto spółki. W całym bieżącym roku EBS odnotuje 8 mln zł straty, w porównaniu z 3,3 mln zł zysku netto w 2019 roku.

– Szacujemy, że posiadane środki finansowe zapewnią nam płynność jeszcze przez 2-3 miesiące. W związku z tym listopadowe należności czynszowe będą ostatnimi, jakie zapłacimy w całości. Jesteśmy jednak jako firma z 20-letnią historią najmu lokali w 115 centrach handlowych zdeterminowani, żeby przetrwać i ochronić 500 miejsc pracy. Jednak bez pomocy wynajmujących i zrozumienia naszej sytuacji nie uchronimy naszej firmy przed upadłością – mówi Paweł Skwarczowski.

Wiosenne rozmowy z wynajmującymi nie dają jednak większych nadziei, że uda się firmę uratować.

– Jedna z największych galerii handlowych, którą poprosiliśmy o pomoc już maju, odpowiedziała nam dopiero w grudniu, proponując 30 proc. obniżki na trzy miesiące – mówi Paweł Skwarczowski.

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.