Bystrzak ma powodzenie

Biznes samodzielny lub jako dodatek
Info

In this article you will learn

  1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
  2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
  3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
  4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.
Young Engineers fit for a Prince
00:00
03:42

Akademia Twórczego Rozwoju Bystrzak, firma oferująca zajęcia edukacyjne dla dzieci, w 2023 roku zanotowała wyjątkowo duże zainteresowanie ze strony potencjalnych franczyzobiorców.

– Było ono mniej więcej o 50 proc. większe niż rok temu – mówi Michał Wójcik, współtwórca firmy Akademia Bystrzak.

Dwa powody

Nabór nowych franczyzobiorców rusza w kwietniu. Pierwsze tygodnie pokazały, że chętnych na działalność pod szyldem Akademiii Bystrzak szybko przybywa. Zdaniem Michała Wójcika powody są co najmniej dwa. Po pierwsze potencjalni partnerzy nie boją się już pandemii. Ryzyka, że znowu pojawi się lockdown praktycznie nie ma. Po drugie inflacja sprawia, że coraz więcej osób szuka dodatkowego źródła dochodu.

– A nasz koncept doskonale się do tego nadaje – przyznaje Michał Wójcik.

Zajęcia oferowane przez Akademię Bystrzak są prowadzone popołudniami. Taki biznes z łatwością można zatem łączyć z inną pracą. Przy tym najczęściej na prowadzenie tego konceptu decydują się szkoły językowe, które nie mają 100 proc. obłożenia na swoich salach. Część uczniów może w takim przypadku dodatkowo zostać na zajęciach Bystrzaka.

– Często zdarza się też, że ktoś pracuje na etacie i otwiera Akademię Bystrzak po to, żeby popołudniami dodatkowo prowadzić zajęcia dla dzieci we własnym ośrodku – mówi Michał Wójcik.

Nowe wymagania

Po pandemii warunki dołączenia do Akademii Bystrzak nieco się jednak zmieniły. Przede wszystkim inwestycja we współpracę jest większa, ponieważ franczyzodawca wymaga posiadania własnego lokalu.

– Wcześniej takiego wymogu nie było, ale doszliśmy do wniosku, że nasi partnerzy muszą się uniezależnić od regulaminów i dyrekcji szkół. Dzięki temu w sytuacji ograniczenia możliwości działania w szkołach, nadal będą mogli przyjmować dzieci, we własnych ośrodkach – tłumaczy Michał Wójcik.

W efekcie zainwestować trzeba więcej, bo dochodzi koszt wynajęcia i dostosowania lokalu. Partnerzy muszą wydać na to co najmniej kilkadziesiąt tysięcy złotych. Lokal musi być usługowy i mieć metraż co najmniej 40 mkw.

Ponadto franczyzodawca bardziej rygorystycznie podchodzi do wyboru partnerów.

– Jeszcze kilka lat temu dawaliśmy szansę praktycznie każdemu, ale dzisiaj wolimy mieć mniej partnerów, ale takich, którzy są stabilni. To dlatego, że rodzice, którzy decydują się na zajęcia, oczekują, że one się będą odbywać cały rok – tłumaczy Michał Wójcik.

Oprócz lokalu, koszty nawiązania współpracy wynoszą niespełna 10 tys. zł. To kwota, którą trzeba wydać na pakiet startowy. Miesięczna opłata wynosi natomiast 900 zł netto. W jej ramach można liczyć na pełne wsparcie metodyczne i biznesowe. Franczyzodawca pomoże też w rekrutacji trenerów, ich przygotowaniu do pracy i będzie nadzorował zajęcia pod kątem metodycznym. Franczyzobiorcy mają też dostęp do informacji księgowo-prawnych.   

W sieci działa obecnie 16 partnerów. W tym roku jej właściciele chcą dołączyć 10 kolejnych. Akademia Twórczego Rozwoju Bystrzak to miejsce stworzone przez Agnieszkę Gorzyńską i Michała Wójcika. Firma proponuje zajęcia, dzięki którym dzieci rozwijają swoje pasje i talenty.

 

WIZYTÓWKA AKADEMII TWÓRCZEGO ROZWOJU BYSTRZAK

Firma edukacyjna, oferująca zajęcia dla dzieci.

  • liczba placówek – 16
  • opłata wstępna – niespełna 10 tys. zł
  • opłata miesięczna – 900 zł
Info

Main conclusions

  1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
  2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
  3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
  4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.
Franchise units Over 200

See in catalogue

Featured franchises

Brands from the same sector

Franchise Logo

Franchise name

Sports articles

Price icon 15,000 €
Franchise Logo

Franchise name

Partnership

Price icon 10,000 €
Franchise Logo

Franchise name

Master licenses

Price icon 7,000 €
Franchise Logo

Franchise name

Franchise

Price icon 5,000 €