Co naprawdę jest w ustawie o franczyzie?

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

W tej rozmowie postaraliśmy się odrzucić emocje i oceny, które pojawiają się w przestrzeni publicznej podczas dyskusji o projekcie ustawy. Nie bierzemy niczyjej strony. Mecenas Anna Hlebicka wyjaśnia, co tak naprawdę znalazło się w ustawie, dlaczego ma kształt ustawy zmieniającej Kodeks Cywilny i co tego wynika dla procedury legislacyjnej.

Z wywiadu Arkadiusza Słodkowskiego z dr Anną Hlebicką-Józefowicz z kancelarii DZP, która pracowała w Zespole ds. Ustawy od początku powstawania projektu ustawy, dowiecie się między innymi:

• Czy definicja franczyzy z ustawy jest poprawna i jakie konsekwencje prawne wynikają z niej dla biznesu?
• Co Ministerstwo Sprawiedliwości zawarło w projekcie ustawy?
• Jakie konsekwencje prawne spotkałyby franczyzobiorców i franczyzodawców, gdyby ustawa została uchwalona w obecnym kształcie?
• Co warto poprawić w ustawie w procesie konsultacji?
• Co dalej z procedurą legislacyjną, czy uda się uchwalić ustawę jeszcze w tej kadencji Parlamentu, a co się stanie gdy posłowie i senatorowie nie zdążą?

Obejrzyj i zasubskrybuj. Co tydzień na kanale Franchising-PL nowe pomysły na biznes i rozmowy o franczyzie.

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.