Klinika młodości

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

O Klinice Collagena i systemie franchisingowym mówi Erika Kovalick de Noel z amerykańskiej firmy A&Z Holding LLC.

Klinika Colagena specjalizuje się w przeprowadzaniu bezoperacyjnych zabiegów służących odmładzaniu cery. Ceny zabiegów w naszych klinikach zaczynają się już od 100 dolarów amerykańskich. Za podobne usługi w krajach zachodnich należy płacić kilkakrotnie więcej.

Colagena jest jedyną kliniką w Polsce, która wyspecjalizowała się w zabiegach odmładzających. Wąski zakres usług specjalistycznych świadczonych przez nasza firmę, pozwala na osiągnięcie wysokiego poziomu wykonywanych zabiegów. Robimy tylko to, nic innego. Klinika posiada renomę i sprawdzony know-how. Nasi lekarze są naturalnie przeszkoleni i posiadają duże doświadczenie zawodowe. Jeden z naszych lekarzy obliczył, że wykonał już ponad 2000 zabiegów. Pacjenci wiedzą, że w naszych klinikach Collagena są we właściwych rękach.

Nasi franchisobiorcy przechodzą intensywne szkolenia w zakresie prowadzenia przedsiębiorstwa, marketingu, reklamy i obsługi klienta. Właściciel kliniki nie musi być lekarzem. Powinien być przedsiębiorczy. Najlepszymi kandydatami są osoby pragnące niezależności, dążące do posiadania własnej firmy, umiejące jednak podporządkować się regułom systemu, do którego chcą przystąpić. Franchisobiorcy powinni ponadto posiadać odpowiednie środki finansowe oraz sumiennie i terminowo wywiązać się z podjętych zobowiązań. Bardzo ważna cecha kandydatów jest wysoka etyka moralna i uczciwość kupiecka. Dlatego, przed podpisaniem umowy franchisingowej kandydat ma możliwośc wglądu w księgi pilotowej kliniki Collagena, wie ile wynosi opłata licencyjna (22 tys. USD), oraz jaki jest koszt wyposażenia kliniki (32 tys. PLN – urządzenie kliniki i reklama regionalna).

Prowadzenie kliniki Collagena to prosty biznes przynoszący dobre dochody. Pilotażowa klinika Collagena funkcjonuje w Warszawie od ponad 4 lat. W ciągu tego okresu udało się nam zebrać wiele doświadczeń, poznać specyfikę rynku, wypracować metody szkoleniowe, a także przygotować i przeprowadzić liczne akcje promocyjne. W tej chwili Collagena ma ugruntowaną pozycję na rynku, znana markę i unikalne know-how. Franchisobiorcy przystępujący do sieci nie muszą „wyważać otwartych drzwi”. Od początku działalności korzystają z naszej wiedzy, doświadczenia i wszystkich dotychczasowych osiągnięć. Daje im to uprzywilejowaną pozycję startową, pozwala na osiągnięcie odpowiednich dochodów już w pierwszych miesiącach istnienia kliniki. Jedna z klinik Collagena w ciągu pierwszych trzech tygodni działalności uzyskała obroty w wysokości ok. 45 tys. zł.

Każdy nowy partner przystępujący do sieci ma szansę uzyskać wyniki porównywalne z dochodami naszej kliniki pilotażowej. Otrzymuje od nas narzędzie, które umożliwiają mu osiągnięcie tego celu. Sukces rynkowy będzie jednak zależał od indywidualnego zaangażowania każdego z biorców w prowadzeniu własnej kliniki. Aby uświadomić partnerom tę zależność, umieściliśmy w umowie dodatkowy punkt, który brzmi w następujący sposób: „Nie ma gwarancji odniesienia sukcesu. Wraz z licencją nabyliście wszystkie niezbędne instrumenty. Czy i jak je wykorzystacie zależy jedynie od was, waszej przedsiębiorczości i zaangażowania. Jesteśmy w każdej chwili do waszej dyspozycji. Nie jesteście sami!”

W przyszłości przede wszystkim będziemy rozwijać sieć w Polsce. Posiadamy już kliniki franchisingowe w m.in. Katowicach, Krakowie. Docelowo planujemy otwarcie 20 klinik. Polska, dzięki swemu centralnemu położeniu, stwarza doskonałe warunki do ekspansji na rynkach krajów ościennych. Planujemy rozwijać firmę w Republice Czeskiej, Litwie, Łotwie i Estonii.

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.