Aktualności Z kraju

Biedronka zostaje

26.03.2001

Portugalska firma Jeronimo Martins wycofuje się z polskiego rynku

In this article you will learn

Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

Prawo i Gospodarka podało informacje za portugalską gazetą Semenario Economoco, że Holding Jeronimo Martins SGPS S.A., drugi pod względem wielkości detalista w Portugalii, planuje sprzedać swoje hipermarkety Jumbo i sklepy Eurocash w Polsce. Według portugalskiego tygodnika jeronimo Martins chce zachować w Polsce swoją sieć hipermarketów Biedronka. Prócz tego zamierza utworzyć nowe firmy holdingowe zajmujace się produkcją towarów i żywnością.

Jeronimo Martins przeżywa obecnie kłopoty – z powodu niejasnej strategii spadło zaufanie inwestorów wobec JM. Wycena firmy na giełdzie obniżyła się o 70 proc. w porównaniu z najwyższymi notowaniami ze stycznia 2000 roku, kiedy to akcje grupy Jeronimo Martins kosztowały 26,10 euro. Straty holdingu Jeronimo Martins za pierwsze 9 miesięcy 2000 roku wyniosły 16 mln euro (14 mln USD). Jeronimo Mratins rozpoczął działalność w Polsce w 1995 r., obecnie posiada ponad 600 sklepów sieci Biedronka, 80 placówek Eurocash i 5 sklepów Jumbo. Firma zatrudnia w naszym kraju 21 tysięcy osób.

Więcej: Prawo i Gospodarka, 24-25 marca 2001, s.3

Main conclusions

Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.

Franchise units Over 200