Aktualności Ze świata

Franchisobiorcy dzielą się sekretami

15.01.2001

Przedstawiciele najlepiej prosperujących przedsiębiorstw franchisingowych w Stanach Zjednoczonych opowiedzą o sekretach swoich sukcesów.

In this article you will learn

Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

Ich wystąpienia przewidziane są na dorocznym zjeździe „International Franchise Association”, który odbędzie się w dniach od 24 do 27 marca 2001 roku w Grand Hotelu i Kasynie w Las Vegas.

Florine Mark z „Weight Watchers”, Joseph Grimaud z „Precision Auto Care” i Calvin Johnson z „Athleet’s Foot” (amerykańska sieć sklepów sportowych z asortymentem różnych marek) opowiedzą o swoich sieciach na „Panel of the Pros”, dyskusji panelowej prowadzonej przez Stephen’a Siegel’a z „Dunkin’ Donuts” (sieć sklepów cukierniczych). Prelegenci opowiedzą o filozofii zarządzania siecią franchisingową, o tym jak rozwiązują problemy typowe dla franchisingu i podadzą przykłady efektywnej współpracy między dawcami i biorcami.

Stephen Siegel, który prowadzi 35 punktów franchisingowych „Dunkin’ Donuts”, w 2002 roku zostanie prawdopodobnie pierwszym przewodniczącym-franchisobiorcą w 41 –letniej historii „International Franchise Association”.

Dla osób zainteresowanych, na stronie internetowej IFA dostępne są formularze rejestracyjne.

info: IFA Franchise News, listopad 2000
Oprac. Katarzyna Krawczyk i Arkadiusz Słodkowski

Main conclusions

Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.

Franchise units Over 200