Aktualności Z kraju Usługi dla konsumentów

Premio w Polsce

25.10.2006

Firma Goodyear wprowadza na polski rynek sieć punktów serwisowych Premio.

In this article you will learn

Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

W Gdańsku został otwarty pierwszy w Polsce punkt serwisowy Premio. W ciągu najbliższych kilku miesięcy firma Goodyear zapowiada otwarcie kilkudziesięciu serwisów samochodowych, w których będzie można dokonać przeglądu auta, przeprowadzić podstawowe naprawy i kupić opony.

Według szacunków firmy do końca 2006 roku ma być uruchomionych 30 stacji sieci Premio. Za rok punktów ma być ponad 80, a w przeciągu najbliższych trzech lat sieć powiększy się do co najmniej 120 punktów.

Sieć Premio od początku swojego istnienia związana jest z Goodyearem. Dlatego w punktach serwisowych w Polsce oferowane będą przede wszystkim opony należące do tego amerykańskiego koncernu marek takich, jak Goodyear, Dunlop, Fulda, Sava, czy polska Dębica, choć nie będzie brakowało także opon innych firm.

Historia Premio sięga 1972 roku, kiedy koncern Goodyear kupił niemiecką sieć Kempten. W 1996 roku marka Premio Reifen-Service była jedną z najbardziej znanych sieci detalicznych w Niemczech. Dziś u naszych zachodnich sąsiadów działa prawie 900 punktów, co sprawia, że Premio jest największą grupą w Niemczech.

(asmoli)

Main conclusions

Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.

Franchise units Over 200