Edukacja Polska w przedszkolach

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

- Obecnie trwają prace nad całą koncepcją sieci przedszkoli - mówi Kazimierz Długosz, Przewodniczący Rady Programowej Edukacji Polskiej. - Chcemy ten projekt oprzeć na najnowszych, zarówno rodzimych jak i światowych doświadczeniach pedagogicznych. Zaproponujemy sieć przedszkoli z autorskim programem, wyposażonych w wysokiej jakości zabawki i pomoce dydaktyczne własnej produkcji - dodaje.

Spółka Edukacja Polska w branży edukacyjnej działa od 18 lat. Znana do niedawna jako Elbox Bernas (w maju 2007 roku zmieniła nazwę) specjalizuje się w wytwarzaniu środków dydaktycznych i pomocy naukowych dla placówek oświatowych.

Pierwsze przedszkola powstaną w przyszłym roku. Na początku spółka uruchomi placówki własne, ale nie wyklucza rozwoju we franczyzie.

- W dłuższej perspektywie franczyza jest możliwa - mówi Długosz. - Jeśli projekt okaże się ciekawy i sprawdzi się na naszych własnych placówkach, to system franczyzowy jest jak najbardziej realny - podkreśla.

Projekt ogólnopolskiej sieci przedszkoli ma zostać sfinansowany ze środków pozyskanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Data debiutu nie jest jeszcze znana, ale należy się spodziewać, że pierwsze akcje spółka zaoferuje w ciągu najbliższych 6 miesięcy.

Edukacja Polska liczy, że uda jej się nawiązać współpracę z instytucjami zajmującymi się pedagogiką przedszkolną, oraz lokalnymi samorządami, które mogłyby pomagać np. przy wyborze optymalnej lokalizacji.

- Chcielibyśmy przełamać bariery między biznesem a władzami samorządowymi, ponieważ problemem społecznym jest brak przedszkoli - tłumaczy Kazimierz Długosz.

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.