Mydlany biznes się rozkręca

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Organique, sieć sklepów z kosmetykami naturalnymi, powiększyła się o kolejne placówki.

- Otworzyliśmy w styczniu drugi sklep w Kaliningradzie, a pod koniec 2007 roku ruszyły sklepy w Gliwicach i we Wrocławiu – mówi Tomasz Czarski, współwłaściciel Organique. - Na ten rok planujemy otwarcie kolejnych punktów.

Pod marką Organique działa aktualnie 10 sklepów m.in. w Koninie, Zielonej Górze i Warszawie. Firma poszerzyła również ofertę produktową o pierwszą linię kosmetyków dla mężczyzn.

Przyszły właściciel sklepu powinien dysponować kwotą 25-30 tys. zł na zatowarowanie oraz lokalem o powierzchni od 25 do 60 m². Firma m.in. pomaga w znalezieniu odpowiedniego lokalu (wydłuża terminy płatności), nadzoruje działalność sklepu i organizuje cykl szkoleń. Wysokość opłaty wstępnej negocjowana jest z każdym potencjalnym biorcą indywidualnie. Według wstępnych szacunków, koszty uruchomienia sklepu zwrócą się po około 12 miesiącach.

(aw)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.