Trzy razy YES

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Nowe punkty sieci powstaną pod koniec miesiąca w Bydgoszczy, Białej Podlaskiej i Zgorzelcu. Otwarcie kolejnych sklepów nastąpi w sierpniu m.in. w Słupsku, Opolu, Białymstoku, Dąbrowie Górniczej, Koszalinie, a jesienią dwóch placówek w Pile.

- W ostatnim kwartale 2008 roku planujemy nowe otwarcia w Szczecinie i Warszawie - mówi Maciej Łączkowiak, manager ds. rozwoju sieci detalicznej należącej do firmy YES Biżuteria. Zapowiada również wprowadzenie zmian w polityce towarowej, które jego zdaniem będą bardzo korzystne dla franczyzobiorcy.

Firma YES Biżuteria jako jedyna z liderów polskiej branży jubilerskiej rozwija sieć sprzedaży detalicznej. Posiada obecnie 60 sklepów jubilerskich YES działających na zasadzie franczyzy, stale poszukując kolejnych partnerów.

YES proponuje przedsiębiorcom współpracę w dwóch wariantach: partnerskim lub patronackim. Od potencjalnych franczyzobiorców wymaga przede wszystkim silnej motywacji do prowadzenia własnego biznesu oraz osobistego zaangażowania w pracę sklepu. Licencjobiorcy nie muszą samodzielnie poszukiwać lokali, bo YES dysponuje powierzchniami sprzedażowymi w nowo powstających centrach handlowych.

(mm)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.