Open IT dla partnerów

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Należąca do poznańskiej spółki Partner Team sieć Open IT liczy aktualnie 35 salonów na terenie całego kraju, głównie w województwach wielkopolskim, pomorskim i kujawsko-pomorskim. Oferta salonów obejmuje sprzęt IT począwszy od notebooków i komputerów stacjonarnych poprzez monitory i rzutniki multimedialne, po drukarki, akcesoria komputerowe i urządzenia do nawigacji satelitarnej. Do końca 2008 roku – jak zapewniają przedstawiciele sieci – powstanie 30 nowych placówek, m.in. w Koninie, Jarocinie i Turku.

Przyszły partner sieci nie ponosi żadnych opłat licencyjnych, ale musi posiadać działający już salon o powierzchni minimum 40-50 m² w mieście liczącym od 10 do 100 tys. mieszkańców (najlepiej miasta powiatowe). Kolejnym warunkiem przystąpienia do sieci są obroty salonu, które powinny wynosić minimum 50 tys. zł miesięcznie.

W zamian za przystąpienie do sieci, Open IT oferuje wsparcie marketingowe oraz system informatyczny. Ponadto każdy z partnerów ma prawo do udziałów w zyskach z sieci (w postaci dywidendy).

Oprócz sieci Open IT w branży działają inne sieci komputerowe: Arno Komputer, Divicom, Reactor, Vico i Sferis.

(awh)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.