Coraz więcej konsultantów ślubnych

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Obecnie działają placówki w Warszawie, Gdańsku, Krakowie, Olsztynie, Poznaniu, Radomiu, we Wrocławiu i w Londynie. Wszystkie należą do franczyzobiorców.

- Oddział warszawski był dotychczas placówką własną. W ubiegłym roku pracownia została przekazana spółce, której jestem wspólniczką i którą zarządzam. Spółce została również udzielona licencja franczyzowa – mówi Zuza Kuczbajska, właścicielka Ślubnej Pracowni, członek Polskiego Stowarzyszenia Konsultantów Ślubnych. - Krok ten pozwolił na wprowadzenie większego porządku w zarządzaniu siecią - wyjaśnia.

Na przełomie czerwca i lipca Ślubna Pracownia planuje otwarcie oddziału w Lublinie.

- Poszukujemy również osób, które przejmą placówki w Szczecinie, Rzeszowie oraz Łodzi – mówi Zuza Kuczbajska. - Chcielibyśmy również nawiązać współpracę z potencjalnymi konsultantami ślubnymi z innych miast wojewódzkich.

Przez pierwsze 1-2 lata prowadzenia działalności nie trzeba posiadać biura, aby prowadzić firmę zajmującą się organizacją ślubów i wesel. Z klientami można umawiać się w domu bądź w lokalu. Trzeba natomiast zaopatrzyć się w laptopa oraz samochód.

(awh)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.