Tatuaże we franczyzie

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

- Kiedy po trzech latach okazało się, że jedno studio to za mało, żeby zrealizować wszystkie projekty naszych klientów, otworzyliśmy kolejne w Warszawie przy ulicy Chmielnej – mówi Mirosław Morański, właściciel Yakuza Studio Tatuażu. – Sam nie jestem tatuatorem, ale pasjonuje mnie ta praca. Wiem, na czym polega sztuka rysowania na ciele, znam większość stałych klientów ale nie zajmuję się tatuowaniem osobiście. Na początku studio Yakuza zajmowało się wyłącznie robieniem tatuażu, a kiedy klienci zaczęli coraz częściej pytać nas o kolczykowanie ciała, rozszerzyliśmy działalność o body piercing – dodaje.

Osoba, która będzie chciała otworzyć Yakuza Studio Tatuażu, powinna przeznaczyć na inwestycję przynajmniej 80 tys. zł. Opłata za przystąpienie do sieci wynosi 40 tys. zł, natomiast opłata bieżąca to 2 tys. zł miesięcznie. Franczyzobiorca musi też wynająć lokal o powierzchni co najmniej 30 m², najlepiej zlokalizowany w centrum miasta lub centrum handlowym w mieście zamieszkanym przez co najmniej 200 tys. mieszkańców.

Przedstawiciele firmy twierdzą, że inwestycja w studio tatuażu Yakuza zwraca się po upływie 8 miesięcy.

(smoli)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.

Author

Anna Smolińska

dziennikarz