Letnia ofensywa Metrohouse

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Agencja nieruchomości Metrohouse otworzyła dwa nowe punkty. Biuro we Wrocławiu jest jednostką własną, placówka w Konstancinie-Jeziornej to punkt franczyzowy.

To kolejne nowe biura uruchomione w tym roku. W pierwszym półroczu logo Metrohouse pojawiło się w Olsztynie, Iławie i Kartuzach i po raz kolejny w Warszawie. Obecnie sieć ma 16 agencji nieruchomości, z czego połowa to biura franczyzowe.

Prezes zarządu Metrohouse Mariusz Kania zapowiada dalsze plany rozwoju sieci.

- Niemal codziennie otrzymujemy zapytania o nasz system. Jestem przekonany, że obecna sytuacja na rynku pozwoli na dokonanie wielu pośrednikom chłodnej kalkulacji i podjęcie decyzji o konsolidacji w ramach grupy - mówi Mariusz Kania.

Koszty przystąpienia do sieci Metrohouse rozpoczynają się już od kilkunastu tysięcy zł, w zależności od tego, czy organizujemy agencję od zera, czy dysponujemy już własnym biurem nieruchomości.

- Największe koszty wiążą się z wynajęciem lokalu i zakupem sprzętu. Należy też utworzyć rezerwę na pokrycie straty operacyjnej, która występuje w pierwszych miesiącach działalności – tłumaczy Marcin Jańczuk z Metrohouse. - Z naszego doświadczenia wynika, że inwestycja zwraca się zazwyczaj po kilkunastu miesiącach.

(gum)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.