Na zakupy do Karpacza

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Tym razem zakupy będą mogli zrobić mieszkańcy i turyści z Karpacza. Na 580 metrach kwadratowych nowej placówki poza samoobsługowym marketem, znajdzie się również stoisko mięsne oraz kiosk z prasą. Netto w Karpaczu, podobnie jak inne sklepy tej sieci w Polsce, da pracę dwunastoosobowej załodze zrekrutowanej przez Urząd Pracy.

Sieć Netto jest już obecna w najbliższej okolicy – od roku działa sklep w Szklarskiej Porębie, w sierpniu ruszyła placówka w Kowarach. Wkrótce rozpocznie się budowa pierwszego Netto w Jeleniej Górze. Jeszcze w tym roku planowane jest uruchomienie sklepów we Wrocławiu i w Wałbrzychu. Rozwój sieci na Dolnym Śląsku możliwy jest między innymi dzięki centrum logistycznemu, działającemu od ponad dwóch lat w Domasławiu pod Wrocławiem.

Obecnie Magazyn Domasław obsługuje 70 sklepów, ale jego możliwości są dwukrotnie większe, twierdzą przedstawiciele sieci.
– Jednak to wcale nie oznacza, że na liczbie 140 sklepów zakończymy nasz rozwój w regionie – mówi Sławomir Nitek, wicedyrektor Netto Polska. – Południe Polski, a zwłaszcza Dolny Śląsk, to obecnie główny kierunek naszego rozwoju

Duńska sieć osiedlowych sklepów spożywczych Netto, oferujących produkty pierwszej potrzeby, jest obecna na polskim rynku od sierpnia 1995 roku, kiedy to otwarty została pierwsza placówka w Szczecinie. Sieć rozwija się na terenie Polski północno-zachodniej. Poza Polską i Danią, sieć działa w Niemczech, Wielkiej Brytanii i Szwecji. Netto nie rozwija się na zasadach franchisingu.

(agaka)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.