Ambitne plany

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Salony Urody Yasumi istnieją na rynku od 6 lat, obecnie w sieci działa dwadzieścia cztery salony partnerskie tzw. day SPA, a w pierwszym kwartale roku 2010 uruchomione zostaną pobytowe ośrodki SPA – w Malborku oraz Maciejowie. Powstanie też siedem Instytutów Zdrowia i Urody – do otworzenia których firma wymaga lokalu o powierzchni 120-150 m² – w Mińsku Mazowieckim, Łodzi, Świdnicy, Lublinie, Wrocławiu, Częstochowie oraz w Lesznie. W planach firmy jest też realizacja projektu Centrum Odchudzania i Modelowania Sylwetki w Dzierżoniowie.

– Rynek kosmetyczny jest coraz bardziej dojrzały. Wiele się zmieniło zarówno w mentalności samych klientów gabinetów, jak i ich właścicieli. Klienci oczekują skutecznych zabiegów i terapii, właściciele zaś potrzebują efektywnych narzędzi by zaspokoić ich potrzeby. Perspektywa zatem jest dość klarowna. Przyszli inwestorzy oraz obecni właściciele gabinetów kosmetycznych, czy odnowy biologicznej muszą inwestować w innowacyjne technologie, najnowsze osiągnięcia z dziedziny kosmetologii i medycyny estetycznej, by być konkurencyjnym na rynku – mówi Artur Kołecki, dyrektor ds. sprzedaży w Yasumi, firmie prowadzącej salony SPA i zajmującej się dystrybucją sprzętu i preparatów dla sektora usług kosmetycznych i medycyny estetycznej..

(js)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.