Sferis powiększa sieć

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Sieć sklepów komputerowych Sferis powstała w 1992 roku. Od tego czasu firma sukcesywnie buduje sieć swoich punktów sprzedaży, która dziś liczy 115 jednostek. Są to zarówno salony własne oraz partnerskie, jak i wyspy handlowe.
- Nasza firma ciągle rozbudowuje swoją sieć sprzedaży. Jeszcze rok temu działało w niej 56 placówek, dziś jest ich ponad dwa razy więcej – mówi Michał Iwanciw, prezes zarządu Sferis. - Zamierzamy też w dalszym ciągu poszerzać naszą sieć. Chcemy, by do końca roku było w niej 200 placówek. Mamy nadzieję, że istotną część będą stanowiły salony partnerskie.

Osoby, które posiadają już sklepy komputerowe i chciałyby przyłączyć się do sieci Sferis, powinny liczyć się z wydatkiem rzędu 2 tys. zł. W przypadku nowo-otwieranych salonów mieszczących się w centrach handlowych koszty uruchomienia placówki kształtują się na poziomie 100 tys. zł. Sferis nie pobiera opłaty wstępnej, zaś opłata licencyjna jest indywidualnie negocjowana z każdym partnerem. Optymalna powierzchnia salonu Sferis powinna wynosi od 50 do 120 m². Preferowane lokalizacje, to centra handlowe, główne ulice miast i ciągi handlowe. W przypadku lokalizacji poza centrami handlowymi lokal powinien posiadać witrynę i parking dla klientów.

(mak)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.