Więcej zdrowia

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

W maju sieć aptek Arnika powiększyła się o dwie nowe placówki franczyzowe i liczy obecnie 18 jednostek. Nowe placówki powstały we Włocławku oraz w Poznaniu. W ciągu kilku najbliższych tygodni sieć powiększy się o sześć kolejnych aptek, wszystkie będą prowadzone przez franczyzobiorców.

- Branżę farmaceutyczną cechuje nieustanny i dynamiczny rozwój. Dlatego i my staramy się udoskonalać i poszerzać zasięg działania. Pierwsza apteka Arnika powstała w Olsztynie w roku 1999 i to właśnie w warmińsko-mazurskim działa najwięcej naszych punktów. Jednak coraz częściej przychodzą do nas franczyzobiorcy z innych części Polski, jak chociażby z Poznania, czy z Włocławka, gdzie powstały nasze najnowsze apteki franczyzowe - mówi Waldemar Ciunel, właściciel sieci aptek Arnika.

Szacowana kwota inwestycji w aptekę Arnika wynosi 155 tys. zł, kwota ta nie uwzględnia kosztów najmu lokalu. Apteka powinna mieć powierzchnię 120 - 200 m² i mieścić się przy głównych ciągach komunikacyjnych lub w centrach handlowych. Jednostka staje się rentowna w okresie od 3 do 12 miesięcy po jej uruchomieniu. Sieć Arnika zapewnia pomoc w uzyskaniu pozwoleń niezbędnych do sprzedaży leków oraz przygotowaniu apteki do otwarcia. Franczyzobiorca może tez liczyć na pomoc w prowadzeniu apteki i wsparcie procesu rekrutacji.

(mak)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.