Franczyza w sporcie

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

W tej chwili produkty Tehnnix są dostępne w blisko 70 placówkach sieci Okay Multibrand Shops oraz w kilkunastu sklepach partnerskich z odzieżą sportową na terenie całego kraju. Ubrania są sprzedawane na stoiskach, tzw. cornerach, funkcjonujących w obrębie sklepu i właśnie ta forma sprzedaży ma być rozwijana w najbliższym czasie.

- W planach mamy zatrudnienie pięciu przedstawicieli handlowych, którzy swoimi działaniami objęliby obszar całego kraju. W tej chwili nasz przedstawiciel skupi się głównie na pozyskiwaniu klientów franczyzowych w województwach: pomorskim, zachodnio-pomorskim, kujawsko-pomorskim i warmińsko-mazurskim – mówi Mariusz Brzyski, odpowiedzialny za rozwój sieci Okay Multibrand Shops oraz marki Technix. - Chcemy też dotrzeć do naszych potencjalnych klientów, którzy będą wypoczywać na wakacjach. Specjalnie z myślą o nich otwieramy punkty sezonowe m.in. w Jastarni, Władysławowie, Giżycku i Mikołajkach.

Firma Tehnnix specjalizuje się w produkcji odzieży sportowej, której używają osoby uprawiające fitness, aerobic, taniec, czy jogging. Niedawno jej oferta poszerzyła się o produkty odzieżowe skierowane do szerszej grupy odbiorców. Osoby zainteresowane przystąpieniem do sieci powinny prowadzić już swój własny sklep odzieżowy i przygotować w nim od 10 do 30 m², gdzie prezentowane będą produkty marki Technix. Na otwarcie stoiska trzeba przygotować minimum 10 tys. zł. Firma zapewnia know how, wizualizację, projekt cornera oraz materiały promocyjne.

(mak)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.