Franczyza dla płci pięknej

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Pierwszy salon Bailine został otwarty w Szczecinie w 1998 roku. Jak od tamtego czasu rozwijała się sieć?
W 1998 roku byliśmy pionierem na rynku. Zaczynaliśmy bez doświadczenia, ale już po trzech latach zaczęliśmy pozyskiwać partnerów w dużych miastach, jak Poznań, Wrocław i Warszawa. Większość nowych placówek zaczęła osiągać rentowność już po dwóch miesiącach od momentu uruchomienia. Dziś w całej Polsce funkcjonuje już 12 punktów franczyzowych oraz jeden własny. Poza granicami Polski sieć liczy blisko 200 salonów.

Kto może otworzyć własny salon Bailine i jakie są wymagania dotyczące jego lokalizacji?
Ponieważ norweski system kształtowania sylwetki kobiecej i redukcji wagi jest przeznaczony dla kobiet, naszym franczyzobiorcą może zostać tylko i wyłącznie kobieta. Wychodzimy z założenia, że płeć piękna lepiej rozumie ten biznes i będzie potrafiła wytworzyć w salonach Bailine klimat, który zapewni klientkom atmosferę pełnego komfortu. Jeśli chodzi zaś o lokalizację, to minimalna liczba mieszkańców miejscowości, w których chcielibyśmy otwierać salony to 200 tys. osób.

Czy usługi Bailine dostępne są tylko dla zamożniejszych klientek?
Nie, nasza oferta skierowana jest do przedstawicielek każdej klasy. Do ich dyspozycji jest także system płatności ratalnych. Mniej zamożne klientki mogą natomiast liczyć na gratisowy zabieg za każdą koleżankę, którą przyprowadzą do naszego punktu i zachęcą do korzystania z naszych usług.

rozmawiał (gum)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.