Urlopy na wiosnę

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Na początku lutego sieć Urlopy.pl uruchomiła swoje biuro w Rybniku. To pierwsze z wiosennej serii otwarć. Pod koniec marca i na początku kwietnia na mapie przybędą trzy kolejne punkty w: Poznaniu, Kaliszu i Gorzowie Wielkopolskim. Urlopy.pl ma osiem oddziałów własnych i pięć franczyzowych.

- Coraz więcej turystów kupuje wycieczki w sieci, ale większość nie darzy jeszcze Internetu zbyt dużym zaufaniem i w sieci tylko planuje wakacje, a transakcji dokonuje w biurze stacjonarnym - mówi Katarzyna Ciepał, koordynator ds. rozwoju sieci biur podróży Urlopy.pl. - Dlatego nasz portal Urlopy.pl, jest uzupełniony siecią stacjonarnych biur podróży zlokalizowanych w różnych regionach kraju. Najczęściej są to biura czynne siedem dni w tygodniu, co w połączeniu z portalem daje klientom dostęp do pełnej oferty przez całą dobę i niezależnie od miejsca zamieszkania.

Sieć Urlopy.pl nie pobiera za przystąpienie do sieci żadnych opłat. Chętni do uruchomienia biura podróży z logo firmy muszą posiadać lokal o powierzchni co najmniej 25 m² mieszczący się w galerii handlowej lub przy handlowej ulicy miasta. Sieć zapewnia swoim franczyzobiorcom m.in.: know how, materiały promocyjne, pomoc w doborze odpowiedniej lokalizacji oraz przy aranżacji lokalu, bezpłatne szkolenia w zakresie prowadzenia firmy, szkolenia dla pracowników w zakresie technik sprzedaży, systemów rezerwacyjnych, sprzedaży imprez turystycznych.

(mak)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.