Nowe biuro co 20 dni

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Od początku roku powstały cztery nowe placówki franczyzowe Re/Max. Zmieniła się też struktura organizacyjna sieci. Do wewnętrznych regionów sieci Polska Północ i Polska Centrum dołączył oddział Re/Max Polska Południe, w ramach którego otwarte zostały biura we Wrocławiu i Krakowie. Pozostałe dwa punkty uruchomione w tym roku mieszczą się we Ciechocinku i Łodzi.

Zastój w branży nieruchomości wymusza na pośrednikach bardziej kreatywne działanie. Pośrednictwo w obrocie nieruchomościami jest jednak obecnie oparte przede wszystkim o rynek wtórny, dlatego też mniejsza liczba oddawanych mieszkań i słaba sprzedaż na rynku pierwotnym nie stanowi przeszkody dla pośredników.

Europejski barometr koniunktury w nieruchomościach, przygotowywany przez Re/Max Europe na podstawie danych z ponad 30 krajów europejskich wskazuje, że popyt na nieruchomości będzie stopniowo wzrastał.

- Coraz więcej osób myśli o inwestowaniu w nieruchomości jak o idealnej i obarczonej stosunkowo niskim ryzykiem szansie na pomnożenie kapitału lub jak o zabezpieczeniu emerytalnym – mówi Joanna Sójka, dyrektor regionalny Re/Max Polska Północ. - 56,4 proc. ankietowanych przez nas agentów mówi o rosnącym popycie, a tylko 16,7 proc. o spadku zainteresowania inwestorów. Jeśli przyjrzeć się grupie klientów, którzy kupują nieruchomości, pośrednicy Re/ Max zauważają, że ponad dwie trzecie kupujących jest w wieku od 35 do 50 lat. Aż 28 proc. kupujących to ludzie młodzi, pomiędzy 25 a 35 rokiem życia.

Zmienia się też świadomość konsumentów w zakresie obsługi klienta świadczonej przez specjalistów rynku nieruchomości. Oczekujemy wysokiej jakości i przystępnych cen, ale coraz bardziej liczą się też kompetencje i wiedza pośrednika.

- Profil klienta dzisiaj nie ma nic wspólnego z klientem z przeszłości. Są oni znacznie lepiej poinformowani i mają dużą wiedzę na temat trendów na rynku. Oczekują od pośrednika zapewnienia im doskonałej obsługi, która już nie opiera się tylko na pokazaniu mieszkania, ale na szerokiej wiedzy o rynku w ogóle oraz doświadczeniu zawodowym - mówi uczestniczący w badaniu agent Re/Max.

(gum)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.