Carrefour Express w wersji mini

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Sklepy Carrefour Express pojawiły się na rynku w marcu 2010 roku. Najmniejszy z formatów sklepowych francuskiego giganta miał być przeznaczony dla lokali o powierzchni od 100 do 150 m,sup>2. Dziś osiedlowe markety spożywcze zmieniają wizerunek. Carrefour chce nawiązać współpracę z osobami dysponującymi lokalami o niedużej powierzchni – do 100 m². Takie sklepy będą mieć pomarańczowe logo.

- Nasz nowy format pomarańczowych sklepów Carrefour Express ma umożliwić klientom zrobienie najpotrzebniejszych zakupów w pobliżu domu czy miejsca pracy, odpowiadając na zapotrzebowanie rynku dotyczące najmniejszych sklepów spożywczych, do których wchodzimy dosłownie na kilka minut - mówi Francois Vincent, dyrektor ds. franczyzy i członek zarządu Carrefour Polska.

Wprowadzenie nowego, mniejszego formatu sklepów z pomarańczowym logo nie oznacza jednak, że z rynku znikną „zielone” Expressy. Carrefour będzie równolegle rozwijał oba formaty, podobnie jak większe super- i hipermarkety, które ma w swoim portfolio. Pomarańczowy Express jest po prostu odpowiedzią na zainteresowanie franczyzobiorców sklepami o mniejszej powierzchni i próbą wejścia do segmentu osiedlowych „spożywczaków”.

Rozwój najmniejszego z konceptów Carrefoura zainaugurowało 29 czerwca otwarcie sklepu przy ul. Świętokrzyskiej w Warszawie. Jest on wyposażony w dwa stanowiska kasowe, a jego powierzchnia sprzedaży wynosi niecałe 90 m².

Carrefour jest francuską siecią handlową będącą numerem 1 dużej dystrybucji w Europie i numerem 2 na świecie. Od momentu powstania firma otworzyła ponad 15 tys. sklepów, w tym prawie 5000 sklepów franczyzowych, w 34 krajach Europy, Azji i Ameryki Południowej. W Polsce Carrefour obecny jest od 1997 r.

(gum)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.