Biznes ekstraklasa

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Na czym polega unikalność Państwa biznesu?
Socatots można nazwać niszowym z dwóch powodów. Po pierwsze ze względu na grupę docelową naszych szkółek, a po drugie z uwagi na bogate zaplecze metodologiczne. Socatots to zajęcia ogólnorozwojowe dla dzieci już od 6. miesiąca do 5. roku życia, podczas których maluchy ćwiczą wspólnie ze swoimi rodzicami. Właśnie dlatego ten biznes najlepiej sprawdza się wśród młodych małżeństw i mam, które po urodzeniu dziecka nie chcą wracać do pracy na etacie. Socatots daje bowiem szansę samorealizacji zawodowej i stwarza okazję do świetnej zabawy ze swoimi dziećmi, na którą czasami brakuje czasu. Wiem, że taka motywacja najlepiej działa właśnie na rodziców, czego jestem najlepszym dowodem. A zaplecze metodologiczne jest gwarantowane przez centralę Socatots w Wielkiej Brytanii, która cały czas dopracowuje program we współpracy ze specjalistami w tej dziedzinie oraz pod okiem brytyjskiego Ministerstwa Edukacji. Program Socatots musi spełniać odpowiednie kryteria, wymagane od usług skierowanych do tak małych dzieci.

Rodzice to wymagający klienci – czy trudno zdobyć ich zaufanie?
Rzeczywiście zdobycie zaufania to pierwszy i najważniejszy element naszej działalności. Natomiast dla osób, które zrozumieją ideę Socatots i korzyści płynące z uczestnictwa w zajęciach, to nic trudnego. Na świecie zaufało nam już ponad 2 mln klientów, w Polsce jesteśmy dopiero na początku drogi, a już mamy grupę ponad tysiąca Piłkarskich Maluszków. Franczyza Socatots to oferta dla osób odpowiedzialnych, które rozumieją istotę inwestowania w rozwój dziecka. Świeżo upieczeni rodzice coraz większą uwagę przykładają do prawidłowego rozwoju swoich dzieci, doceniają istotę pierwszego etapu życia i są gotowi przeznaczać na rozwój dzieci coraz większe kwoty - stąd rosnący popyt na usługi skierowane do tej grupy wiekowej. A wspomniane wcześniej wsparcie merytoryczne daje nam i naszym franczyzobiorcom istotną przewagę konkurencyjną i mocny argument w walce o zaufanie klientów.

Co jeszcze przekonuje franczyzobiorców Socatots do otwarcia własnej placówki?
Przede wszystkim dostęp do rozwiązań sprawdzonych nie tylko w różnych miastach Polski, ale również na całym świecie. Jako centrala zapewniamy bezustanne wsparcie merytoryczne w zakresie prowadzenia zajęć, jak i prowadzenia działalności Socatots. Inną zaletą naszego systemu jest przejrzysty układ kosztów – niski poziom kosztów stałych i skalowalność kosztów operacyjnych. Dobrze prowadzona franczyza może osiągnąć zysk operacyjny już w pierwszym roku działalności. Franczyzobiorcy otrzymują też określony obszar wyłączności, na którym mogą rozwijać swoją działalność, dzięki czemu mają zapewniony dostęp do większej liczby potencjalnych klientów. A tych w miarę rozwoju działalności z pewnością będzie przybywać coraz szybciej, również dzięki poleceniom zadowolonych rodziców, którzy widzą, ile ich dzieciom dają nasze zajęcia.

(kb)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.