Stoisko zamiast salonu

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Firma Golden Rose jest wyłącznym dystrybutorem kosmetyków Erkul Cosmetics, które są eksportowane do 80 krajów na całym świecie, m.in. do Stanów Zjednoczonych, Niemiec czy Włoch. Na polskim rynku spółka od 2003 roku oferuje marki Golden Rose, Classics, Miss Selene oraz Roxanne. Dzięki nowoczesnej fabryce połączonej z wyrobem opakowań z linii produkcyjnej schodzi gotowy produkt, co pozwoliło firmie znacznie obniżyć koszty jego wytworzenia.

- Salony i stoiska firmowe stały się dla nas dobrym sposobem na rozwój dystrybucji – mówi Joanna Pawłowska, menedżer ds. sprzedaży Golden Rose. - Obecnie posiadamy 23 placówki własne oraz 6 franczyzowych. Do końca roku zamierzamy otworzyć jeszcze 10 punktów. Szczególnie popularne wśród franczyzobiorców stały się stoiska firmowe.

Golden Rose poszukuje franczyzobiorców przede wszystkim w większych polskich miastach takich jak Zielona Góra, Szczecin, Olsztyn, Lublin czy Warszawa. Najbliższe otwarcie stoiska franczyzowego będzie miało miejsce w stolicy, zaś lokal własny powstanie w Poznaniu. Zazwyczaj franczyzobiorcy samodzielnie poszukują lokalizacji, ale czasami firma pomaga przekazując oferty lokali w galeriach handlowych.

- Przedsiębiorca podejmujący współpracę z dystrybutorem jest zobowiązany do utrzymywania określonego standardu – ekspozycji produktów na firmowych meblach i oferowania pełnego asortymentu kosmetyków Golden Rose. Franczyzobiorcy nie wolno wprowadzać także do sprzedaży żadnych innych marek. Partnerom polecamy otwieranie stoisk firmowych ze względu na niższe koszty inwestycji, niż w przypadku aranżacji salonu – tłumaczy Joanna Pawłowska.

Golden Rose organizuje teoretyczne i praktyczne szkolenie niezbędne do otwarcia stoiska lub salonu. Zapewnia także pełne wsparcie podczas jego prowadzenia w postaci trenerów wewnętrznych, którzy regularnie odwiedzają punkty.

(boa)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.