Bliska daleko od założeń

1/1

In this article you will learn

1. Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
2. Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
3. Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
4. The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

1.0x

Jesienią ubiegłego roku zarządzający siecią aptek Bliska zapowiadali, że 2012 uda się zakończy z liczbą 150 placówek. Rzeczywistość zweryfikowała te założenia. Do tej pory aptek pod tym szyldem otwarto 103, czyli o 1/3 mniej, niż to było planowane. Do 150 sieć nie dobije też i w 2013 roku. Cele zostały poważnie zrewidowane.

- Plany na ten rok dotyczą uruchomienia ok. 12 aptek. Najbliższe otwarcia będą miały miejsce w Radzyminie, Szczecinie oraz Wolbromiu. Zamierzamy też przejąć trzy apteki od prywatnego właściciela – zapowiada Marcin Ratajczak, dyrektor ds. rozwoju sieci aptek Bliska.

Kwota inwestycji we własną aptekę w sieci Bliska zależy od zakresu prac dostosowawczych niezbędnych w lokalu i może sięgać 130 tys. zł. Franczyzobiorcy odprowadzają do centrali sieci miesięczną stałą opłatę w wysokości 0,2 proc. miesięcznie od wartości netto miesięcznego obrotu. Opłata wstępna jest natomiast ustalana indywidualnie.

Rynek aptek ogólnodostępnych przygotowuje się do wzrostu po kilku latach spowolnienia. Prognoza firmy IMS Institute for Healthcare Informatics podaje, że do 2016 dynamika wzrostu może sięgnąć 5-7 proc. w skali roku. Dla porównania, w 2012 roku odsetek ten wyniósł 3-4 proc.

(gum)

Main conclusions

1. Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
2. The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
3. With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
4. Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.