Moja firma Prawo i podatki

Z budżetu do firm

24.04.2001

Przedsiębiorczość – Zasady dofinansowywania małych i średnich

In this article you will learn

Young Engineers inspires children aged 4–15 to explore engineering through fun, hands-on activities like LEGO and Algobrix coding.
Operating in 50+ countries, it has gained global recognition and achieved milestones like a Guinness World Record.
Franchisees receive extensive training, marketing support, and flexible opportunities to run educational programs.
The franchise requires a $6,000–$35,000 investment, strong interpersonal skills, and a passion for working with kids.

Young Engineers fit for a Prince

00:00

03:42

Ustalone zostały zasady, według których przyznawana będzie w tym roku z budżetu pomoc dla małych i średnich przedsiębiorstw. W 2001 roku Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości będzie miała do rozdysponowania na ten cel około 64 mln zł. (...)

Przedsiębiorcy mają szansę na zwrot 60 proc. wydatków, jakie przeznaczą na doszkolenie (uczestnictwo w kursach zawodowych, studiach podyplomowych). Będą mieli też prawo do dofinansowania w wysokości 60 proc. kosztów wymaganych do wdrożenia międzynarodowych norm ISO. Ta pomoc nie będzie mogła przekroczyć 20 tys. zł dla właściciela małej firmy i 25 tys. zł dla średniej. Przewidziano również wsparcie finansowe samego audytu certyfikacyjnego (ostatecznego, po którym przedsiębiorca może otrzymać certyfikat) w wysokości 60 proc. wymaganych kosztów oraz limity tej pomocy - 6 tys. zł dla właścicieli małych firm oraz 12 tys. zł dla posiadaczy większych przedsiębiorstw. W przypadku, gdy biznesmeni będą wdrażać kilka norm jednocześnie, wtedy limity zostaną podwyższone o 50 proc. (...)

Więcej: Rzeczpospolita 24 kwietnia 2001, "Ekonomia i rynek"

Main conclusions

Young Engineers addresses the growing demand for engineering skills by fostering curiosity and passion for the subject among children through innovative, hands-on educational programs.
The franchise offers a unique business opportunity with strong global recognition, extensive support, and flexible work options for individuals passionate about education and engineering.
With low initial investment and diversified revenue streams, Young Engineers is well-suited for franchisees who enjoy working with children and have strong communication and management skills.
Young Engineers combines education and entertainment to prepare children for future workforce challenges while providing franchisees with a scalable and impactful business model.

Franchise units Over 200